Вопрос:

Что из перечисленного является ключевым отличием координации в матричной структуре управления от координации в функциональной структуре?

Фотография

Ответ ассистента

Правильный ответ: **Необходимость согласования между функциональными и проектными руководителями**. В матричной структуре управления сотрудники подчиняются одновременно двум руководителям: функциональному (по своей специальности) и проектному (по конкретной задаче). Это требует постоянного согласования действий между этими руководителями, что является ключевым отличием от функциональной структуры, где подчинение обычно линейное и единоличное.

Другие решения

Что ещё задавали пользователи